百城招聘全国连锁平台旗下站点: 大佛山人才网 2024年06月30日 14:42:35  
基本信息
所属行业: 单位性质: 民营企业
注册资金: 员工人数: 200—500人
成立时间: 2013/5/24 营业执照: 已验证
联系方式
联 系 人:詹小姐在线QQ:点击这里给我发消息
电  话:18692700092公司网站:http://www.chaper.cn/
公司地址:广东省佛山市佛山市南海区大沥镇沥北良东村其邦工业园(桂江冷库斜对面)
公司简介

    佛山市其邦家居科技有限公司是一家集自主研发、设计、生产、销售及配套服务于一体的综合性铝合金门窗企业,拥有10万多平方米的生产基地,相关配套员工300多人,包括门窗技术开发工程师、设计师、核心技术研发人才,行业优秀营销人才,以及本科学历人才等。公司引进进口全自动数控生产设备,严格执行ISO9001:2008质量管理体系标准、ISO14001:2004环境管理体系标准、GB/T28001-2001职业健康安全管理体系标准。
    自创立以来公司始终秉承“质量** 服务至上”的企业宗旨,坚持“以客为尊”的经营理念,倡导“齐心协力 安邦兴业”的文化理念,先后荣获“中国铝合金门窗行业十强企业”、“中国泛家居发展中企业500强”、“广东优秀铝门十大品牌”、“中国铝门窗十大品牌”、“质量、服务、信誉AAA级企业”、“经销商推崇品牌”、“2017年度广东门窗十大品牌”、“中国整体家居联盟主席单位”等荣誉,受到业内外的广泛好评,在全国拥有400多家专卖店和上千个服务网点,为上万家庭带来高品质的安全门窗家居体验。公司设立于佛山市工业重镇大沥镇,交通便利,环境优美!
    品牌文化:“CHAPER”为“**”的英文“championship”和“**”的英文“perfection”头三个字母的结合,拼读和其邦较为谐音,寓意为**的,**、领军品牌;“Chaper其邦”广告语—“别墅安全门窗”,既表达了其邦人的品牌愿景,同时也是其邦人对产品定位的承诺。

其邦人的大事记
2013年5月,佛山市南海其邦门窗有限公司成立;
2013年6月,聘请影帝孙淳为其邦门窗品牌形象代言人,品牌推广战略全线铺开;
2013年7月,其邦门窗成为广东省门业协会**届理事会副会长单位;
2014年7月,第十六届中国(广州)国际建筑装饰博览会,其邦门窗以影帝孙淳为代言、别墅门窗为主题,让行业及观展商见证行业奇迹,品鉴黑马力量;
2015年5月,其邦与中国人民财产保险公司(PICC)签订产品责任险,成为行业**一家为产品购买产品责任险的铝门窗企业;
2016年3月,其邦门窗亮相第七届中国(广州)门业博览会,同月和《家居品牌 进军高铁》传媒合作进行广告传播;
2017年1月,公司搬迁至南海大沥5万余平米新厂房,一期规划产能达6万套/年或以上,二期规划产能达10万套/年或以上;
2018年9月,其邦门窗**战略峰会在海南三亚隆重召开,并组建成立了**届战略委员会;
2019年3月,其邦门窗2019年度经销商大会隆重召开,组建大商俱乐部,正式开启千万大商扶持计划
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下一个5年计划(2019-2023年),期待你的加入
1、总部二期厂房、办公大楼的交付使用
2、成立西部营销中心,西部生产基地
3、保持销售额每年递增50%
4、成立其邦商学院,培养和内部提升更多管理干部(90%的管理者由内部提升)
5、优化薪酬体系,实现能者多得,庸者下,薪酬水平比同行高20%
6、实现全员分红
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员工福利:
免费食宿:丰盛中餐和晚餐,标配宿舍(内配空调、热水器、独立卫生间、独立冲凉房,免费高速wifi),办公大楼与宿舍毗邻,娱乐设施(桌球室、乒乓球室)。
节日礼物:生日礼物,节日礼物。
员工活动:公司不定期举办各种活动:例如运动会、茶话会、户外拓展、团队旅游。
激励政策:每月/季度/年度评选优秀员工及团队,优秀建议奖、月度6S奖、重大贡献奖、奖金丰厚,年度优秀员工享有丰厚奖金;部门活动经费的支持;激工作满一年,一次性奖励。
免费培训:以内训为主,外训为辅,进行系统性岗前培训和在岗培训。
休息休假:享有国家法定节假日,带薪年假、婚假、产假等假期。
晋升空间:助理→班长→主管→经理→总监;一年至少一次晋升机会。

基本信息
更新日期:2024年6月29日有效日期:2025年6月30日
招聘人数:不限工作地点:佛山南海区
职位类型:全职提供月薪:4-6K元/月
学历要求:不限学历年龄要求:不限
性别要求:不限工作经验:不限
住宿情况:提供住宿
职位描述

岗位职责

1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程; 

2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标;

3、能通过学习迅速胜任各岗位工作;

4、为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。任职要求

任职要求

1、 大专及以上学历。

2、品信端正,死性敏捷,积极主动,务实进取、

3、具备较好的语言表达,沟通协调、分析判断和学历创新能力,

4、注重端对协作,勇于承担责任,工作执行力强。

备注:前三个月以实习熟悉为主,辅助做一些基础的工作,第四个月其根据公司发展需求及个人兴趣能力实行定岗定责。

  职业发展

    营销、生产/质量管理、计划/物控管理、技术/业务骨干等。

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