基本信息
所属行业: |
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单位性质: |
民营企业 |
注册资金: |
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员工人数: |
200—500人 |
成立时间: |
2013/5/24 |
营业执照: |
已验证 |
联系方式
公司简介
佛山市其邦家居科技有限公司是一家集自主研发、设计、生产、销售及配套服务于一体的综合性铝合金门窗企业,拥有10万多平方米的生产基地,相关配套员工300多人,包括门窗技术开发工程师、设计师、核心技术研发人才,行业优秀营销人才,以及本科学历人才等。公司引进进口全自动数控生产设备,严格执行ISO9001:2008质量管理体系标准、ISO14001:2004环境管理体系标准、GB/T28001-2001职业健康安全管理体系标准。
自创立以来公司始终秉承“质量** 服务至上”的企业宗旨,坚持“以客为尊”的经营理念,倡导“齐心协力 安邦兴业”的文化理念,先后荣获“中国铝合金门窗行业十强企业”、“中国泛家居发展中企业500强”、“广东优秀铝门十大品牌”、“中国铝门窗十大品牌”、“质量、服务、信誉AAA级企业”、“经销商推崇品牌”、“2017年度广东门窗十大品牌”、“中国整体家居联盟主席单位”等荣誉,受到业内外的广泛好评,在全国拥有400多家专卖店和上千个服务网点,为上万家庭带来高品质的安全门窗家居体验。公司设立于佛山市工业重镇大沥镇,交通便利,环境优美!
品牌文化:“CHAPER”为“**”的英文“championship”和“**”的英文“perfection”头三个字母的结合,拼读和其邦较为谐音,寓意为**的,**、领军品牌;“Chaper其邦”广告语—“别墅安全门窗”,既表达了其邦人的品牌愿景,同时也是其邦人对产品定位的承诺。
其邦人的大事记
2013年5月,佛山市南海其邦门窗有限公司成立;
2013年6月,聘请影帝孙淳为其邦门窗品牌形象代言人,品牌推广战略全线铺开;
2013年7月,其邦门窗成为广东省门业协会**届理事会副会长单位;
2014年7月,第十六届中国(广州)国际建筑装饰博览会,其邦门窗以影帝孙淳为代言、别墅门窗为主题,让行业及观展商见证行业奇迹,品鉴黑马力量;
2015年5月,其邦与中国人民财产保险公司(PICC)签订产品责任险,成为行业**一家为产品购买产品责任险的铝门窗企业;
2016年3月,其邦门窗亮相第七届中国(广州)门业博览会,同月和《家居品牌 进军高铁》传媒合作进行广告传播;
2017年1月,公司搬迁至南海大沥5万余平米新厂房,一期规划产能达6万套/年或以上,二期规划产能达10万套/年或以上;
2018年9月,其邦门窗**战略峰会在海南三亚隆重召开,并组建成立了**届战略委员会;
2019年3月,其邦门窗2019年度经销商大会隆重召开,组建大商俱乐部,正式开启千万大商扶持计划
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下一个5年计划(2019-2023年),期待你的加入
1、总部二期厂房、办公大楼的交付使用
2、成立西部营销中心,西部生产基地
3、保持销售额每年递增50%
4、成立其邦商学院,培养和内部提升更多管理干部(90%的管理者由内部提升)
5、优化薪酬体系,实现能者多得,庸者下,薪酬水平比同行高20%
6、实现全员分红
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员工福利:
免费食宿:丰盛中餐和晚餐,标配宿舍(内配空调、热水器、独立卫生间、独立冲凉房,免费高速wifi),办公大楼与宿舍毗邻,娱乐设施(桌球室、乒乓球室)。
节日礼物:生日礼物,节日礼物。
员工活动:公司不定期举办各种活动:例如运动会、茶话会、户外拓展、团队旅游。
激励政策:每月/季度/年度评选优秀员工及团队,优秀建议奖、月度6S奖、重大贡献奖、奖金丰厚,年度优秀员工享有丰厚奖金;部门活动经费的支持;激工作满一年,一次性奖励。
免费培训:以内训为主,外训为辅,进行系统性岗前培训和在岗培训。
休息休假:享有国家法定节假日,带薪年假、婚假、产假等假期。
晋升空间:助理→班长→主管→经理→总监;一年至少一次晋升机会。
基本信息
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更新日期: | 2024年6月29日 | 有效日期: | 2025年6月30日 |
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招聘人数: | 不限 | 工作地点: | 佛山南海区 |
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职位类型: | 全职 | 提供月薪: | 4-6K元/月 |
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学历要求: | 不限学历 | 年龄要求: | 不限 |
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性别要求: | 不限 | 工作经验: | 不限 |
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住宿情况: | 提供住宿 |
职位描述
岗位职责
1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程;
2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标;
3、能通过学习迅速胜任各岗位工作;
4、为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。任职要求
任职要求
1、 大专及以上学历。
2、品信端正,死性敏捷,积极主动,务实进取、
3、具备较好的语言表达,沟通协调、分析判断和学历创新能力,
4、注重端对协作,勇于承担责任,工作执行力强。
备注:前三个月以实习熟悉为主,辅助做一些基础的工作,第四个月其根据公司发展需求及个人兴趣能力实行定岗定责。
职业发展
营销、生产/质量管理、计划/物控管理、技术/业务骨干等。
百城招聘全国连锁平台旗下站点: 大佛山人才网 2024年06月30日 14:42:35